Zum ersten Mal nach der Übernahme des Unternehmens durch die Gramax Capital konnte die IG Metall Homburg-Saarpfalz jetzt einen Tarifvertrag für die rund 420 Beschäftigten der Firma CS Schmalmöbel in Waldmohr aushandeln.
„Es ist ein sehr gutes Zeichen an die Belegschaft, dass auch die neue Geschäftsführung den schon zuvor eingeschlagenen Weg weiter verfolgt, die Löhne, Gehälter und Arbeitsbedingungen weiter an den Flächentarifvertrag anzugleichen,“ freut sich IG Metall-Verhandlungsführer Peter Vollmar über den Abschluss. „Und das, obwohl die wirtschaftliche Situation des Unternehmens noch nicht als optimal bezeichnet werden kann.“
Das Vertragswerk sieht unter anderem zum 1. Juli 2017 eine Verkürzung der Arbeitszeit bei den gewerblichen Arbeitnehmern um eine dreiviertel Stunde pro Woche bei vollem Lohnausgleich vor, was einer Lohnerhöhung von 2,07 Prozent in diesem Bereich entspricht. Ferner werden zum 1. Januar 2018 für alle Beschäftigten des Unternehmens die Löhne, Gehälter und Ausbildungsvergütungen um 2,0 Prozent erhöht. Darüber hinaus verständigten sich die Tarifparteien auf einen besonderen Kündigungsschutz: Betriebsbedingte Kündigungen sind bis zum Ende der Laufzeit des Tarifvertrags am 31.03.2018 nur mit Zustimmung des Betriebsrats möglich.
Eine Mitgliederversammlung der IG Metall bei CS Schmalmöbel hat dem Tarifergebnis inzwischen einstimmig zugestimmt. Als „ein klares Bekenntnis der neuen Eigentümer zum Standort Waldmohr“ würdigte auch der Erste Bevollmächtigte der IG Metall Homburg-Saarpfalz, Ralf Reinstädtler, den neuen Tarifvertrag.
